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Dialogue social

HALIEE-RH

HALIEE-RH

Thématiques : Gestion de l'entreprise

Tous niveaux
Budget
Sur devis
Durée
flexible

Plus que jamais les enjeux économiques, conditions de travail, sociaux et environnementaux trouvent leur place dans le dialogue social de l’entreprise, petite ou grande.
Cette période représente une belle opportunité pour réunir le corps social autour de ces enjeux.
Nous vous accompagnons pour vous permettre :
• De construire, conjointement, les conditions favorables dʼun dialogue social renouvelé
• De dépasser les postures
• Apprendre à débattre pour partager le sens, lʼambition, les valeurs de votre dialogue social
• De clarifier ensemble les règles de fonctionnement du CSE, le rôle, les attributions et les responsabilités de chacun
• D’installer les conditions relationnelles favorisant le débat
• S’accorder sur les informations, les données et les compétences nécessaires pour comprendre, analyser et nommer les enjeux économiques, sociaux, environnementaux

Modalités d’accompagnement
Sur mesure pour être profondément ancré dans les réalités singulières de chaque entreprise
• Audit/diagnostic dialogue social
• Stratégie de négociation
• Appui à la négociation
• Formations communes Dialogue social
• Animation ateliers thématiques

Référencé PCRH -Dreets Pays de la Loire
Référencé Formations Communes Dialogue social

Contact et coordonnées
Myriam FABRY

4, rue Edith PIAF
44800 SAINT HERBLAIN

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