RH Plus

Description

Le dispositif RH+ fournit des conseils en ressources humaines pour préserver et améliorer la qualité de l’emploi dans les TPE / entreprises artisanales.

Conseil et accompagnement des entreprises en matière de Gestion des Ressources Humaines (appui recrutement, organisation, audit salariés, formation,communication interne, etc.)
Le dispositif RH plus est accessible à toute entreprise indépendante du secteur privé de 30 salariés au plus, ayant la volonté de faire le point sur ses pratiques en matière de GRH : recrutement, organisation interne, qualité de l’emploi, faire évoluer un collaborateur, etc.

Cette initiative permet de :

• Aider les TPE / entreprises artisanales à rester compétitives en optimisant leurs pratiques managériales
• Favoriser leur attractivité vis-à-vis des candidats potentiels, afin que leur activité ne pâtisse pas des tensions du marché du travail
• Obtenir de meilleurs résultats économiques par la prise en compte du capital humain : qualité de l’emploi, ambiance, motivations, etc.
• Pouvoir fidéliser, développer ou adapter les compétences de leur(s) salarié(s)

Elle est utile dans le cadre d’une démarche RSE afin de :

• Faire émerger un ensemble de bonnes pratiques en matière de GRH dans les TPE / entreprises artisanales
• Promouvoir la qualité de l’emploi sur un territoire pour renforcer l’attractivité des TPE et la performance économique
• Favoriser l’accès aux petites entreprises à un accompagnement complet de proximité en matière de conseil en GRH