Minute RSE
Second Sew : une mode durable à travers l'upcycling et l'insertion professionnelle
L'entreprise nantaise Second Sew confectionne des vêtements pour bébés et enfants, en France, uniquement à partir de textiles en fin de vie ou inutilisés. Si ce projet est porté par des valeurs environnementales, il a également une vocation sociale puisque les vêtements qui sortent des ateliers de Second Sew sont confectionnés par des femmes en insertion.
Le télétravail pour l'association Germe
L'association Germe, organisme de formation au management, a mis en place un charte de télétravail pour permettre à ses salarié.es de travailler deux jours par semaine en télétravail.
La minute RSE : LNA Santé
LNA Santé passe au management visuel. L'entreprise, basée à Nantes, gère des établissements de santé dans toute la France. Au siège ou sur le terrain, ses équipes font des points réguliers où chacun prend la parole. Cette méthode permet une meilleure communication au sein de l'entreprise et donne une place plus importante à chaque employé.
Enedis : École de la deuxième chance
Depuis 2015, Enedis travaille avec l’Ecole de la deuxième chance pour permettre à des jeunes sans diplôme d’intégrer une formation pour leur apprendre un métier et de poursuivre vers une embauche en CDI.
Enedis : Place Ô Gestes
Enedis, exploitant du réseau public de distribution d'électricité, participe depuis 11 ans à la manifestation Place Ô Gestes, qui vise à faire découvrir des "gestes métiers" méconnus à des collégiens ou à des personnes en recherche d'emploi ou en reconversion.
La minute RSE : La Manufacture 49
Manufacture 49 est un des derniers ateliers de fabrication de chaussures en France. Il produit des baskets "Sessile" faites de matériaux recyclés et 3 fois moins impactantes pour l'environnement qu'une paire classique fabriquée en Asie. Le petit plus ? Le client pourra renvoyer sa paire de chaussures en fin de vie pour une réutilisation future des matériaux.
La minute RSE : Promoplast
Promoplast, fabriquant de supports de communication, a revu son business model dans le cadre de sa démarche RSE. Aujourd'hui, l'entreprise produit des sacs recyclés à 72% et prend davantage en compte le bien-être de ses salariés.
La minute RSE : Aplix
Aplix, leader mondial des systèmes de fixations agrippantes, a transformé son management par une approche terrain, en prenant en compte les retours des employé.e.s et en utilisant moins de matières premières.
Un label pour les consommateurs "Go for good"
Les Galeries Lafayette ont lancé, à la rentrée, un label pour mettre en avant des articles fabriqués dans le respect de l'environnement, de normes sociales ou produits localement. L'enseigne nantaise est allé plus loin en lançant une boutique éphémère consacré à des producteurs locaux.
Un dirigeant attentif
Dès qu'il a lancé son entreprise, le leitmotiv d'Éric Doré a été de bien soigner son personnel. Pour plus de convivialité, il a instauré une pause café collective, chaque jour. Sensible à la santé des employés, il met, par exemple, à leur disposition des fruits bios et a éliminé les produits chimiques utilisés dans l'entreprise.
Un électricien économe
Quand on est électricien, on est bien placé pour faire des économies d'énergie! Damien Poisson l'a compris. Éclairages LED, radiateurs connectés, il incite ses clients à utiliser les dernières technologies, moins énergivores.
Un gérant aux petits soins
C'est certainement parce qu'il sait qu'élaborer des prothèses dentaires est un travail de précision que Christophe Baudry prend soin de ses salariés. Chaque mois, les employés de l'entreprise sont pris en charge par un masseur sur leur lieu de travail. Un moment de détente assuré !
Un imprimeur soucieux de l'environnement
La Contemporaine est réputée pour prendre soin de ses salariés. Mais en matière de RSE, l'entreprise s'est aussi penchée sur le respect de l'environnement. Au-delà des filières d'approvisionnement et de recyclages, l'imprimerie récupère la chaleur de ses machines pour chauffer son site de production.
Un imprimeur vert
Chez Atlanmac, l'ensemble des impressions se fait sur du papier issu de forêts gérées durablement. L'entreprise a surtout mis en place une certification pour mettre en avant l'engagement de ses clients.
Une gérante bienveillante
Béatrice Wattiau ne recrute pas au hasard dans sa petite entreprise de plomberie ! Elle veut laisser sa chance à tous les profils en veillant particulièrement aux conditions de travail de ses employés. Dans cette approche, elle aide aussi une association de réinsertion.
